党建之窗
惯性思维,让我们拒绝信惯性思维 ——学习白忠泉书记工作报告
近期,我认真的学习了集团公司白忠泉书记的工作报告,报告内容丰富,提出了新的思路,新的规划,展现了“新西电”的新格局。同时,通过对白书记报告的学习,也使我清醒认识到我们天水合金存在的问题短板,因循守旧惯性思维严重,需要我们从思想深处要主动求变,才能助力公司转型升级。
我相信大家都会有这样的体会,如果一个人原来很成功,后期就会越来越迷信过往成功的经验。当要做创新业务的时候,他会墨守成规,如果有人告诉他,让他抛弃掉原来的经验,他很难做得到,这就是惯性思维在作祟。面对新发展阶段、新发展思路和新发展格局,自然会遭遇坎坷,止步不前。惯性思维使他们对过去的方法和知识深信不疑,因此很难做出改变。甚至有的时候,他们会变得极为自负,盲目的认为所有的东西都懂了,已经没有可学的东西了,没有老师了。这种情况下,他也没有足够开放的心态,反而是过于坚持自我,不愿意向他人学习,看到的都是别人的缺点,认为谁都不如自己。如果我们拒绝信息的输入,就会停止成长。人最大的进步来源于日常工作的总结和开放的心态。如果没有一颗开放的心,总是在自己的惯性思维里,那么也注定无法向上攀登,无法取得大的成就。我们经常看到,一些看似聪明伶俐的年轻人,很有天赋,本来会有一个很好的事业发展,但很多年过去了,却没有实现自己的预期目标。他们在原来的位置上没有大的变化,相反会产生一些抱怨,甚至起到了负面影响,浪费了自己的天赋。
逆风的船和向上的路永远都是艰难而曲折的,非常辛苦。当我们在工作起点的时候,我们很虚心,觉得自己需要去学习的发东西很多,多是以一种空杯的心态面对各种事项。当你取得一点成绩后,你还能不能做到这样。是否能够把每一天都当成创业的第一天呢?那些真正干事的人,往往不会被惯性思维限制,他们能够带着空杯心态,摒弃掉过去的束缚,将自己清零,总是在躬身入局。
吾日三省吾身,我们每一个人都可以观自己的内心,问一问自己,干啥呢?怎么样?以后呢?简单的三问,目标有没有,干的怎么样,还需要改进吗?看看自己有没有良好的心态,是否被惯性思维束缚。现实生活中,有些人都将自我封闭了起来。在公司里,他就像一只刺猬。他做的工作不能说,也不能提任何意见,只要你提出来,就会跳起来蛰你。拥有刺猬心态的人常常不会关注到他人身上的优秀之处,总觉得领导不如自己,同事不如自己。只有内心保持谦卑才会认识到自己还有很多不懂的东西。每一个人都会有长处,能够看得到别人的优秀,是自己优秀的最好证明。
所以在我们和他人的日常交往中,不要认为自己多了不起,要摆脱惯性思维。不要拒绝外面信息的输入,也不要拒绝新的信息模式的养成。我们要一直保持对知识的渴求,要扑在知识上,就像是饥饿的人扑在面包上。当你真的能够拔掉身上的刺,保持一颗开放的心,能虚心向他人学习时,将是成长的起点。(马利民)